一个单位的办公行政采购人员,往往被同事或领导想当然地认为存在吃回扣现象,这就是信任危机。这是社会造成的,因为形形色色的“采购门”实在太多,现实中的采购潜规则实在太普遍;同时也是采购人员自己造成的,因为他们没有把采购置于一种阳光操作之下。所以,办公行政采购从业既是一种美差,有些人确实捞了不少好处,同时它也是一种不好的差事,让很多正直的采购人员背了很多黑锅,被同事非议。
随着社会的发展,员工正常收入水平越来越高,加上好单位好工作越来越珍贵,很多办公行政采购人员选择了放弃蝇头小利,重视自身的职业发展,追求赢得同事及老板的信任和尊重。他(她)们主动拒绝各种诱惑,付出了很多努力和正气,但是收效甚微,因为整个社会不良风气是如此的浓烈,他(她)们被抹黑了。
玛丽办公通过阳光采购平台,为广大办公行政采购人员轻松搞定信任危机问题。玛丽办公的基本思想是通过专业的团队对办公行政采购涉及的产品和服务进行深入研究,保证其质量和优良的性价比,使广大采购人员作出正确的采购选择;同时,通过营造阳光采购的品牌号召力来解决信任问题,正如一位老板对他的采购经理说的,“你从玛丽办公或麦德龙采购,我相信这中间没有回扣。”
信任是经理人最宝贵的财富,从长远来看,良好的个人形象所带来的价值远远大于业务中的小恩小惠。我们期待着玛丽办公的成功,让更多的采购人员只是简单地点击玛丽办公官网或一个电话就轻松解决繁琐的采购业务,并化解对他们的信任危机。
(文章来源:msn)